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毛毛虫是怎么过河的？一员工提出辞职，老板问了他一个与离职无关的问题…… 毛毛虫是怎么过河的？ 一员工工作三年，总感觉到吃苦受累，而且前途暗淡，迷茫中他决定请辞。 了解情况后，老板问他，“你知道毛毛虫是怎么过河的吗？”员工给出了三个答案： 员工说“从桥上过”，老总摇摇头说：“没有桥”； 员工说“从叶子上过”，老总说：“叶子被水冲走了"; 员工又接着说“被鸟吃到肚子里就过河了”，老总强调：“那样的话，毛毛虫就死掉了，也便失去了过河的意义。” |
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沙发#
发布于：2018-06-12 12:24
那么毛毛虫究竟是怎么过河的呢？ 最后老总告诉员工说：毛毛虫要想过河，只有一种方法，那就是变成蝴蝶。毛毛虫在变成蝴蝶之前要经历一个痛苦的阶段，它在一个茧里面，暗无天日、没吃没喝。这种痛苦要经历很长一段时间。 团队兄弟，如果你也在想辞职， 那么请先审视自身： 是否已经有了蝴蝶飞翔的本事！ |
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板凳#
发布于：2018-06-12 12:26
跳槽穷半年，改行穷三年。献给每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人！
1，不要轻易离开团队，否则你要从零做起 。 2，不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点。 3.跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。 4.团队的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨团队就是打自己耳光，说自己无能，更是在放弃机会 ！ 5.心怀感恩之心，感谢系统给你平台，感谢伙伴给你配合。 6.创造利润是你存在的核心价值，创业不是做慈善 。 7.遇到问题请先思考，只反映问题是初级水平，思考并解决问题才是高级水平。 |
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地板#
发布于：2018-06-12 12:27
谁能最后享受到胜利成果？
第一：能始终跟着团队一起成长的人。 第二：对团队的前景始终看好的人。 第三：在团队不断的探索中能找到自己位置的人。 第四：为了团队新的目标不断学习新东西的人。 第五：抗压能力强且有耐性的人。 第六：与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人。 第七：不计较个人得失，顾全大局的人。 第八：雄心博大，德才兼备，有奉献的人！ 坚持不一定成功，坚持到底一定成功！ 好好工作吧！ 学会说话，给人温暖，给人鼓励，给人赞美， 给人信心，给人方便，给人希望，给人智慧！ 不管你在哪里上班，请记住这些字！ |
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4楼#
发布于：2018-06-12 12:28
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